Działania naprawcze – wdrożenie nowych lub dodatkowych rozwiązań

Udzielamy merytorycznego wsparcia i realizujemy działania w następującym zakresie:

  1. Analizy post factum – wyodrębnienie i ocena podstawowych parametrów incydentu, zdarzenia, problemu, sytuacji i zachowania poszczególnych osób.
  2. Ocena i wnioski – przygotowanie końcowego raportu zawierającego rekomendacje dotyczące zmian.
  3. Opracowanie i wdrożenie nowych, uzupełniających lub alternatywnych rozwiązań w organizacji – procedury i strategie.
  4. Ocena efektywności wprowadzonych zmian w organizacji.
  5. Wsparcie merytoryczne na etapie postępowania procesowego:
    • pomoc przy pozyskaniu zeznań świadków,
    • zbieranie i dostarczanie dowodów,
    • współpraca z organami ścigania, konsultacje, przygotowywanie pism, w tym zawiadomień,
    • merytoryczne i psychologiczne wsparcie dla aktywnych uczestników procesu.
  6. Badanie aktualnego stanu funkcjonowania zespołów zadaniowych:
    • diagnoza atmosfery pracy,
    • ocena rodzaju i natężenia dysfunkcji w danym środowisku zawodowym.
  7. Działania odbudowujące wizerunek i wiarygodność organizacji:
    • komunikacja wewnętrzna i zewnętrzna;
    • Public Relations;
    • współpraca z mediami.
  8. Bank Dobrych Praktyk.
  9. Usługi detektywistyczne.