Filary bezpieczeństwa organizacji

Monitoring, analiza, wiedza, rozwiązania prewencyjne

Udzielamy merytorycznego wsparcia i realizujemy działania w następujących obszarach:

1. Zewnętrzne i wewnętrzne bezpieczeństwo instytucji/firmy:
   • analiza zewnętrznych i wewnętrznych zagrożeń organizacji: monitoring, rozpoznanie, diagnoza źródeł, ocena ich rodzaju i skali,
   • opracowanie, adekwatnie do sytuacji oraz profilu instytucji/ firmy, działań wyprzedzających,
   • wdrożenie przyjętych rozwiązań i zasad działania.
2. Strategie i procedury (opracowanie i wdrożenie):
   • antykorupcyjne,
   • antyfraudowe,
   • whistleblowingu,
   • zapobiegania aktom sabotażu,
   • działania w sytuacjach kryzysowych i nadzwyczajnych.
3. Audyt śledczy i dochodzeniowy, również z wykorzystaniem technik operacyjnych:
4. Audyt bezpieczeństwa zewnętrznego i wewnętrznego.
5. Weryfikacja rzetelności i wiarygodności klienta oraz kontrahenta organizacji :
   • analizy powiązań osobowych oraz kapitałowych,
   • portrety biznesowe i psychologiczne,
   • badanie rzetelności i wiarygodności dokumentów przedkładanych przez klientów/kontrahentów,
   • wsparcie przy planowaniu, organizacji i przebiegu spotkania biznesowego.
6. Sprawdzenia pracownicze:
   • ocena kandydata do pracy lub na wybrane stanowiska pod kątem posiadanych kompetencji, rzetelności, uczciwości i wiarygodności,
   • badanie pracowników pod kątem ich rzetelności, uczciwości i wiarygodności.
7. Pozyskiwanie wśród pracowników osób do współpracy z komórkami kontroli wewnętrznej i audytu śledczego.
8. Projektowanie, wdrażanie oraz monitorowanie systemu zarządzania sytuacją kryzysową i nadzwyczajną w firmie.
9. Wywiad gospodarczy.